佛山公安公开招聘警务辅助人员40人！1月6日起可报名！

因工作需要

佛山市公安局公开招聘

40名警务辅助人员

1月6日起接受报名

详情如下

👇👇👇

一、招聘职位

二、招聘条件

（一）报考辅警应当具备下列资格条件：

1．具有中华人民共和国国籍；

2．拥护中国共产党，拥护中华人民共和国宪法，拥护社会主义制度，热爱祖国，热爱人民，遵守法律法规，品行端正；

3．报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书；

4．身体健康，五官端正，具备履行岗位职责所需的身体素质和工作能力，服从管理，能接受常态化体能训练、24小时值班备勤、夜班轮班、出差执勤、岗位调配等安排；

5．同等条件下，优先招聘退役军人或警察类院校毕业生。

（二）具有下列情形之一的人员，不得招聘为辅警：

1．本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2．本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

3．受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4．编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5．因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件等涉及“黄赌毒”违法行为受到处罚的；

6．被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7．被吊销律师、公证员执业证书的；

8．被开除党籍、公职、军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

9．从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

10．有较为严重个人不良信用记录的；

11．其他不适宜从事警务辅助工作的。

三、招聘程序和办法

（一）线上报名

报名网址：人事考试报名系统（https://bm.gd-pa.cn/dzsys/fsgn）

报名时间：2025年1月6日上午9时至1月10日下午5时。

报名需上传提供以下资料：

1.身份证（正反面），户口簿（首页和个人页）；

2.学历证、学位证、学籍在线验证报告（可登录学信网http://www.chsi.com.cn查询）；

3.退伍军人证（退伍军人提供）；

4.近期小一寸免冠彩色相片（格式为JPG，大小为40KB以下），资料填写完整、上传相关资料后可打印报名表；

5.个人征信报告（自行到中国人民银行打印）；

6.报考人员须按《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求。报考人员不得报考所学专业代码与招考职位专业代码不一致的职位。

（二）资格初审

按照招聘条件，对报考人员的资格条件进行核验。凡与报考条件不符、缺少上述证件材料的，取消进入下一环节资格。

（三）打印准考证

已报名参加考试的人员，请于2025年1月11日9：00后登录人事考试报名系统（https://bm.gd-pa.cn/dzsys/fsgn），根据网页上相关提示打印准考证，并认真阅读注意事项。

（四）笔试

资格初审后，通知符合资格的报考者参加笔试，笔试时间和地点以笔试准考证为准（初定2025年1月18日）。笔试满分为100分，采取闭卷形式，内容包括公共基础知识及公文写作等方面知识。笔试成绩在人事考试报名系统（https://bm.gd-pa.cn/dzsys/fsgn）查询，进入资格复审和体能测评人员名单在佛山市公安局互联网网站公布。

（五）体能测评

体能测评按招聘人数1︰4比例组织实施（同时进行资格复审），笔试合格报考人员人数达不到规定比例的，按笔试合格人数确定进入体能测评对象。体能测评不组织补测，不合格者不能参加面试。

体能测评项目及合格标准如下。纵跳摸高：男性，高于或等于265厘米；女性，高于或等于230厘米。长跑：男性1000米，30岁（含）以下小于或等于4分25秒，31岁（含）以上小于或等于4分35秒；女性800米，30岁（含）以下小于或等于4分20秒，31岁（含）以上小于或等于4分30秒。体能测评合格进入面试环节。

（六）面试

满分为100分，按考生笔试成绩高低顺序，按拟聘用职位人数1：3的比例确定面试对象，不足1:3比例的，按实际进入面试人数确定面试对象。面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

（七）计算总成绩（总成绩100分）

考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。

若同一职位报考者总成绩相同，则按照笔试成绩高低顺序确定名次。

（八）心理测评、体检、政治考察、公示及聘用

考试结束后，在考试总成绩合格的报考者中按从高分到低分的顺序，按招聘人数等额确定进入心理测评、体检和政治考察的人选。

体检由我局统一安排，费用须自付。心理测评、体检、政治考察不合格或者放弃聘用的，由我局决定是否递补。心理测评、体检、政治考察合格的考生，由我局进行公示，公示期为5个工作日。公示期满没有接到有效投诉的，按规定的程序办理聘用手续；公示期间发现问题的，由我局进行核查和决定是否聘用。

招考单位与拟聘用人员在平等自愿、协商一致的原则下签订劳动合同，确立劳动关系。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。

新聘用人员实行试用期制，试用期工资按试用期的工资标准执行。本次招聘工作人员的工资福利待遇按有关规定执行。

四、其他

（一）本次招聘信息在佛山市公安局互联网网站发布（https://fsga.foshan.gov.cn/fsga_new/xxgk/ryzp/content/post_6233883.html）。

（二）报考人员仅限报考一个职位，报考必须使用有效期内的第二代中华人民共和国居民身份证。提供材料失实、虚构事实的，取消聘用资格。填写的联系电话应准确无误并保持畅通，确保能够及时联系。

（三）报考须符合相关回避政策规定。

（四）聘用后考生须服从岗位和工作安排。

（五）在规定时间内，未按有关通知、规定参加笔试、体能测评、面试、心理测评、体检的报考者，均视为自动放弃。

（六）咨询电话：0757-83201922。