佛山启动百名精英人才计划

8月15日上午，由佛山市人力资源和社会保障局主办、佛山市人力资源公共服务中心承办的“领题挂帅，就在佛山”百名精英人才计划启动仪式在佛山中欧中心举行，拉开了优秀青年人才在佛山重点用人单位实习就业，体验佛山发展环境的序幕。广东省就业服务管理局，佛山市、区两级人社部门负责同志，重点用人单位代表，重点引才工作站高校代表以及高校学子、青年人才等150人参加活动。

百名精英人才计划启动仪式是“领题挂帅，就在佛山”2023佛山助企引才（校园）系列活动的重要一环。系列活动以实施全国公共就业服务能力提升示范项目为契机，于2023年6月28日启动，首次以“政府搭台，企业出题，学生解题”的形式开展，分为“搭平台”“蓄人才”“留下来”三个阶段，架构起链接佛山政府部门、省内外高校、佛山本土企业与复合型创新型人才的沟通桥梁，为高校毕业生创造更多就业机会的同时，助力企业破解人才紧缺、技术攻关“双重”难题，持续提升佛山人才集聚力，支撑佛山建设高水平人才高地创新高地。

“搭平台”阶段

广泛发动佛山重点行业重点领域的龙头单位、企业张榜“出题”。经筛选，确定了季华实验室、美的集团、海天味业、广发银行、万和新电气、东鹏陶瓷、溢达纺织、广特电气、小熊电器、华特气体等共10个行业领域10家重点用人单位，结合佛山“双十园区”建设和企业单位发展需求，张榜16道难题，公开征集解决方案。

“蓄人才”阶段

积极动员全国超300所高校的学子参与，覆盖中山大学、华南理工大学、同济大学、西安电子科技大学、厦门大学等双一流高校。活动反响热烈，共吸引了全球453所高校1403名高校学子报名，共提交209份解题方案。其中双一流高校学生超300名，更吸引了在利兹大学、悉尼大学、澳门大学等就读的中国学子参加。经过专家组对解题方案的契合度、创新性、实操性，以及解题人（团队）的岗位胜任度等方面进行了两轮专业评审，最终59份解题方案脱颖而出。

“留下来”阶段

邀请入选“采青状元”“舞狮榜眼”及“点睛探花”解题团队的80名优质青年人才来到佛山参加“百名精英人才计划”，优先提供在佛山重点用人单位实习和就业的机会，进一步刷新青年人才对佛山城市、产业发展的认知，为佛山重点用人单位储备精英人才。

在佛山人才网的“领题挂帅，就在佛山”2023 佛山助企引才（校园）系列活动专区，截至启动仪式当天，共有41家佛山重点企业提供了936个需求岗位，面向全国招募优秀高校学生，活动已取得一定成效。

“佛山积极响应党中央人才强国战略部署，市委市政府明确提出‘到2025年，人才总量超300万，高技能人才达43万’的宏伟目标，将每年的9月27日设立为‘佛山市企业家日’‘佛山市人才日’，并以城市之名发出‘人才逐梦地，佛山成就你’的慷慨宣言，全方位优化人才发展生态，激发人才创新创造活力。”佛山市人力资源和社会保障局副局长梁显凤表示，今后，佛山市各级人社部门将进一步聚焦产业发展和企业所需，全面强化与国内高校的联动合作，加大优秀人才“引、育、留、用”力度，构建湾区一流的人才发展“强磁场”，让“第一资源”在最优渥的环境中释放更大能量。