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4月27日，佛山市三水区召开一季度经济形势研判会，传达学习省、市第一季度经济形势研判会精神，分析全区一季度经济运行情况，研判当前经济形势，部署下一阶段重点工作。

会议指出，一季度三水区经济发展基本面向好。三水区委书记、区长李军表示，下阶段，分管区领导、各镇街、各部门要担当起稳增长的责任，切实增强工作责任感紧迫感,坚定信心、迎难而上，持续抓好各项稳定经济重点工作，做到“心中有数”“手里有招”，以超前节奏、超常措施，全力以赴攻坚，推动二季度经济实现稳增长。

会上，三水区属有关部门和7个镇街相关负责人分别汇报了一季度经济运行和主要指标完成情况，并提出下阶段工作思路及措施。与会区领导和相关部门负责人深入分析当前经济运行面临的突出问题，就重点工作进行认真研究。

会议认为，今年一季度，三水区坚持稳字当头、稳中求进，科学统筹疫情防控和经济社会发展，经济运行总体平稳, 经济发展基本面向好。

从产业门类看，三水区一季度经济呈现三个特点：农业稳产保供推进有力、工业生产稳中向好、服务业总体稳定。三水完成农林牧渔业总产值21.7亿元，同比增长8.5%；完成规模以上工业增加值230.57亿元，增长7.4%，在去年同期21.2%高增速上实现再突破，规模以下工业增加值5.9亿元，增长6.6%，增速全市第一；批发业和零售业销售额分别增长16.0%、3.4%。

比GDP数据更重要的是，经济的走势、结构、层次和质量。三水工业结构持续优化，一季度先进制造业、装备制造业增加值同比分别增长15.3%、29.1%，增速分别比规模以上工业增加值快7.9、21.7个百分点，分别排名全市第二、第一。这表明三水产业转型成效凸显，经济正朝着更高水平产业结构转型升级。此外，建筑业快速增长，全区完成建筑业总产值8.53亿元，同比增长25.6%，增速排全市第一。

此外，今年一季度，三水完成固定资产投资66.51亿元，投资增长结构优化。全区实现民间投资54.28亿元，增长4.6%，高于全市2.2个百分点；民间投资占固定资产投资比重为81.6%，较全市高9.5个百分点。

从投资分类看，工业投资完成33.14亿元，同比增长45.9%，增速全市第二；从重点项目看，共计有94个总投资1099.54亿元的项目纳入省、市重点，为历年最多；从投资后劲看，全区新立项项目126项、总投资492.6亿元，项目数、总投资额较去年同期分别增长34.0%、172.9%，增速均排全市第一。今年一季度，三水区招商引资新签项目41个，总投资257.8亿元，同比增长57.6%。

制造业是三水经济的命脉，项目建设是拉动经济的引擎。李军表示，接下来要强化全链条保障，全力稳住工业基本盘，千方百计服务好企业；盯紧项目、落实政策，积极扩大有效投资，实施清单管理、挂图作战，切实抓出成效。

李军强调，要全力以赴抓好稳经济各项重点工作。一要抓供应链保障，把上级政策细化落实好，全力保障产业供应链安全稳定；二要用实项目库，做实做细前期工作，加快推进省、市重点项目动工建设，积极扩大有效投资；三要采取精准措施，谋划好节庆活动，释放消费潜力；四要稳住外贸基本盘，扭转进出口被动局面；五要精准实施靶向招商，加强区镇联动，聚焦“双战”产业精准出击；六要加强财政收支管理，做好税收开源节流，加大金融机构对企业的支持力度；七要统筹发展与安全，毫不放松抓好常态化疫情防控，守好守牢安全生产底线。

李军要求，各相关职能部门、各镇街要以时不我待的精神，打开思路、破除常规、创新方法，形成常规工作往前赶、重要工作马上办、紧急工作快速干的工作氛围，全力把各项工作往前赶，集中力量打好二季度经济攻坚战，努力完成全年经济社会发展目标任务。

4月27日，人力资源社会保障部举行2022年一季度网上新闻发布会，发布一季度工作进展。

二季度对五行业

实施暂缓缴纳养老保险费

人社部相关负责人表示，二季度对餐饮、零售等五行业暂缓缴纳养老保险费。

对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等特困行业，在二季度实施暂缓缴纳养老保险费，将已实施的阶段性缓缴失业和工伤保险费政策范围由餐饮、零售、旅游业扩大至上述5个行业。

一季度，延续实施阶段性降低失业保险费率政策为企业减负347亿元。延续执行失业保险保障阶段性扩围政策，今年底前继续向参保失业人员发放失业补助金，向参保失业农民工发放临时生活补助。

提高中小微企业失业保险稳岗返还比例，符合条件的地区从60%最高提至90%。一季度，向39.3万户企业发放稳岗返还15.7亿元，惠及职工1080万人。符合条件地区再拿出4%失业保险基金结余用于职业技能培训，并向受疫情影响、暂时无法正常经营的中小微企业发放一次性留工培训补助。

一季度城镇新增就业285万人

完成全年目标的26%

人社部：下一步工作主要聚焦以下几方面

一是推进降费率、缓缴社保费等政策落实。

倾斜支持就业容量大的中小微企业、受疫情影响大的重点行业。

二是统筹做好重点群体就业。

制定促进高校毕业生等青年就业政策措施，持续开展公共就业服务进校园活动，实施基层服务岗位集中招聘、百万见习岗位募集计划。帮助农民工、脱贫人口、大龄就业困难人员、失业人员等群体就业。实施重点帮扶县、易地搬迁大型安置区就业帮扶行动。举办第一届劳务品牌发展大会。加强零工市场建设，优化灵活就业招聘服务，支持灵活就业健康发展。

三是持续强化职业技能培训。

研究制定农民工职业技能培训等政策。加强职业培训规范化标准化建设，推动国家基本职业培训包应用，推进职业技能培训实名制管理。

四是加强就业公共服务。

深入实施就业服务质量提升工程，接续开展“10+N”就业服务专项活动，加强用工服务支持企业发展，促进供需对接匹配。研究制定人力资源服务机构管理规定，深入开展清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动。

助力“六稳”“六保”

今年，失业保险继续实施一系列阶段性、组合式稳就业保民生政策，进一步加大援企稳岗、技能提升、兜底保障力度，积极助力“六稳”“六保”。支持举措具体为“降、缓、返、补、扩”五个方面：

一是降，即延续降低费率。

阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策再延续实施一年，政策执行到2023年4月30日。

二是缓，即加大缓缴社保费力度。

在前期对餐饮、零售、旅游3个特困行业企业，阶段性实施缓缴失业保险、工伤保险费政策的基础上，将行业实施范围扩展至民航、公路水路铁路运输行业，将缓缴险种范围扩展至养老保险。其中，养老保险费缓缴期限3个月，失业保险和工伤保险费缓缴期限不超过1年，缓缴期间免收滞纳金。

三是返，即提高稳岗返还标准。

继续实施失业保险稳岗返还政策，对不裁员少裁员的参保企业，返还一定比例失业保险费。倾斜支持中小微企业，明确返还比例从60%最高提至90%；对没有对公账户的小微企业，可将资金直接返还至当地税务部门提供的其缴纳社会保险费的账户。

四是补，即加大职业技能培训补助力度。

在继续实施对领取失业保险金人员发放职业培训补贴、继续放宽参保职工技能提升补贴申领条件的基础上，将技能提升补贴受益范围拓展至领取失业保险金人员。同时，新增两项阶段性政策，向受疫情影响暂时无法正常生产经营的中小微企业发放一次性留工培训补助，允许基金结余较多的统筹地区提取4%左右的失业保险基金结余用于职业技能培训。

五是扩，即延续实施扩围政策。

在持续做好失业保险金、代缴基本医疗保险费和失业农民工一次性生活补助等常规性保生活待遇发放工作的基础上，延续执行失业保险保障阶段性扩围政策，今年底前继续向参保失业人员发放失业补助金，向参保失业农民工发放临时生活补助。

下一步，人社部将会同财政、税务等部门加大工作力度，加强指导，优化服务，推动失业保险各项惠企利民政策尽快落地见效。