佛山市委召开情况通报会:传达学习市委十三届五次全会精神
12月27日,佛山市委召开情况通报会,向市各民主党派、工商联、侨联、知联会、新阶联及市委统战部有关负责同志通报市委十三届五次全会情况。佛山市委常委、统战部部长丁锡丰主持会议并讲话。
会议强调,要树好“风向标”,认真抓好全会精神学习宣传工作,把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,结合自身工作职责和佛山实际,以实际行动、实在业绩体现贯彻落实工作成效;要画好“同心圆”,坚持大团结大联合,把不同党派、不同民族、不同阶层、不同群体都团结起来,围绕市委中心任务、服务全市工作大局,汇聚助力佛山高质量发展磅礴力量,加快推动佛山经济社会高质量发展;要凝聚“向心力”,围绕重点课题调研为党委提供决策参考依据,努力当好智囊高参,形成更多具有前瞻性、针对性和操作性的调研成果,为全市经济社会高质量发展提供强有力支撑;要塑造“新形象”,聚焦市委“515”高质量发展战略目标,全力助推“两个健康”示范创建,进一步优化民营企业发展环境,以品牌创建为契机,努力营造出创建意识越来越浓厚、品牌内容越来越丰富、品牌效应越来越凸显的良好态势,着力推动统战工作高质量发展。
会上,佛山市各民主党派、工商联、侨联、知联会、新阶联负责人作交流发言。
据12月27日消息,三水区2023年新春人力资源公益招聘系列活动即将启动,活动分线上、线下两种方式进行。主办方将于1月13日至3月31日在“佛山人才网”设立线上招聘平台,并于2月3日8:30~12:00举办线下供需对接招聘会,将线上供求匹配与线下互动洽谈相融合。
据了解,此次活动的招聘对象范围广,涵盖应届及离校未就业高校毕业生及中职、中技毕业生,社区人员、城镇失业人员、农村富余劳动力等各类求职者。
有意愿参会的企业(单位)可网上报名,须在2023年1月8日17:00前,通过“佛山人才网”招聘频道完成报名。三水区人力资源和社会保障局将择优选取200家企业参加线下招聘活动。
三水区人社局将在1月13日前,通过短信通知入围参加线下招聘会的企业。没有被选中参加线下招聘会的企业,将自动转为参加线上网络招聘活动。三水区人社部门将积极关注各企业的招聘需求,发动合适的求职对象投递简历。
三水区人社局有关负责人表示,希望通过举办新春公益招聘活动搭建洽谈平台,为就业重点群体提供就业机会,让广大求职者找到适合的岗位,缓解节后用人单位人力资源紧缺现象。
禅城区金融保险纠纷化解 服务中心揭牌运行
12月27日上午,禅城区金融保险纠纷化解服务中心(以下简称“金服中心”)揭牌运行。该中心位于禅城区季华五路万科金融中心,由禅城区法院、禅城区司法局、禅城区金融局、祖庙街道联合建设,是禅城区2022年重点改革项目。
禅城区目前共有核心金融保险机构约270家,集聚了17家银行分行和全市60%的保险主体机构。2021年,禅城区金融保险业增加值达266亿元,占全区GDP的12.4%,占全市金融保险业增加值的42%。
为顺应禅城作为佛山金融保险业核心的发展趋势,紧扣市委打造一流营商环境“一号改革工程”,围绕“强中心、强金融”战略要求,聚焦打造万亿佛山城央金融中心及“佛山市创建广东保险高质量发展集聚区”的目标,禅城区法院全面推进金融保险专业化审判执行工作,与禅城区司法局、禅城区金融局、禅城区祖庙街道办事处联合牵头,协同金融保险组织、机构共建金服中心,搭建创新金融保险纠纷化解服务机制。
据介绍,金服中心的定位不仅仅是一个诉前和解的平台,更是集合金融保险领域全社会力量化解风险的平台,其功能包括诉源管理分流、集约送达、分派调解、快速司法确认、审判执行对接、引导适用实现担保物权特别程序、引导同类案件合并处理等。金服中心重点采取后移金融机构催收、前置司法机关送达的方式,在诉源管理的前提下进行集约送达,大幅提升部分有清偿能力的当事人参与调解的可能性,并在诉讼之前梳理出完全无法送达、无法追收的案件,进行合并立案处理,便于金融保险机构快速高效走完诉讼程序。
金服中心的正式运行,将为市、区的金融保险产业发展注入新的活力、提供更高质量的法律保障。
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